🚀 Partiu oportunidade global? A GE Aerospace, referência mundial em motores a jato e sistemas aeroespaciais, abriu centenas de vagas em mais de 20 países — incluindo Brasil, Canadá, Itália, Alemanha, Austrália, China, Reino Unido e Estados Unidos. Se é estudante, já tem estrada na carreira ou está retomando após uma pausa, tem trilha pra você ✈️

🌍 Por dentro da gigante: são 53 mil colaboradores em 24 países, com 60 unidades fabris, 15 centros de revisão e reparo e 8 centros de engenharia. Em 2024, 3,4 bilhões de passageiros voaram com tecnologia da empresa. Investimentos? US$ 2,75 bi em P&D, US$ 2,3 mi em desenvolvimento da força de trabalho e US$ 21,5 mi em doações. É escala, inovação e impacto real 💡

🎓 Estudantes e recém-formados: a GE oferece programas globais para começar a carreira com aprendizado contínuo e trilhas de liderança. A ideia é simples e poderosa: criatividade como combustível. Dá pra escolher região e especialidade e já começar decolando.

💼 Profissionais experientes: há oportunidades em várias frentes e países, buscando perfis que vão de engenharia e operações a finanças, tecnologia e recursos humanos. O recado da empresa é claro: traga sua experiência e vá mais longe.

🔄 Retorno de carreira (Take2Flight): programa de 12 semanas para quem ficou 1 ano ou mais fora do mercado e quer voltar em tempo integral ou parcial. É uma reintegração estruturada com mentoria, projetos reais e suporte — e faz parte da STEM Reentry Task Force (co-liderada pela Society of Women Engineers e a iRelaunch). A proposta valoriza vivências como cuidado com família, serviço militar, empreendedorismo e trabalho social 🧭

🧭 Liderança em alta (ECLP): o Experienced Commercial Leadership Program é o programa top de liderança comercial da GE Aerospace. São 3 anos, com 3 rotações anuais na área de Commercial Engines & Services (CES), oferecendo exposição global, networking com lideranças e desenvolvimento robusto. É pra quem quer impacto e visão 360° do negócio.

📍 Como se candidatar: tudo acontece no portal global de carreiras da GE Aerospace, onde dá pra filtrar por país, área e nível. A candidatura é online e as vagas são atualizadas com frequência.

🧩 O que muda para você? Se está de olho em carreira internacional (ou nacional) numa empresa com tecnologia de ponta, esta é a hora de organizar documentos, atualizar perfil e aplicar de forma estratégica.

✅ O que fazer agora (passo a passo):

• Atualize seu currículo em inglês (ou no idioma do país) com resultados medidos (métricas contam muito).
• Ajuste o LinkedIn com palavras-chave de aviação/aeroespacial e ative job alerts para os países de interesse.
• Verifique elegibilidade de visto e, se necessário, pesquise caminhos de imigração (ex.: EUA, Canadá, Itália, Alemanha).
• Se é estudante/recém-formado, procure os programas Early Career e estágios globais.
• Se está retornando após pausa, avalie o Take2Flight e prepare um resumo claro do seu período off (o que aprendeu, habilidades transferíveis).
• Se é perfil sênior, foque nas vagas por área (engenharia, tecnologia, finanças, RH) e prepare exemplos no formato STAR para entrevistas.
• Deixe prontos comprovantes (diplomas, equivalências, certificações e portfólio técnico).

💡 Dica final: revise a descrição de cada vaga e espelhe as palavras-chave no currículo. Isso aumenta muito a chance de passar pelos filtros automatizados. Boa sorte — e bons voos! 🛫