🇺🇸🔍 O governo dos EUA apertou o cerco migratório com um pacote de segurança. O Brasil não entrou em lista de restrições, mas o clima mudou: análise mais dura, entrevistas mais investigativas e menos tolerância a inconsistências. Respira fundo: dá para conseguir o visto — só exige preparo.

✈️ Visto de Turismo/Negócios (B1/B2): segue sendo emitido normalmente, porém os consulados estão mais atentos a vínculos profissionais, estabilidade financeira e coerência das respostas. Espere perguntas extras sobre renda, rotina de trabalho, histórico de viagens e quem fica no Brasil. Perfis como quem está entre empregos, sem renda fixa ou com negativa anterior tendem a enfrentar escrutínio maior. Sinais de alerta: extratos incoerentes, motivo de viagem vago e respostas contraditórias.

🎓 Vistos de Estudo (F-1/J-1): a exigência financeira ficou mais robusta. É preciso provar recursos sólidos para o 1º ano (mensalidade, moradia e custos de vida). A credibilidade da instituição e a coerência do curso com sua trajetória contam muito. Mostre intenção clara de retorno ao fim dos estudos.

💼 Vistos de Trabalho (H-1B, O-1, EB-2, EB-3): processos estão sob revisão mais profunda, checando currículo, experiência e autenticidade das evidências (especialmente no O-1). Em residência permanente (EB-2 NIW/EB-3), espere pedidos de evidência adicionais, verificação do empregador e possível prazo de análise maior, já que parte da força do USCIS foi redirecionada para outras frentes.

🗣️ Entrevista em 2025: a palavra é coerência. Leve documentos atualizados e organizados: IRPF, contracheques, extratos, carta da empresa, comprovantes de residência e plano claro de viagem. Explique de forma objetiva emprego, renda, motivo da viagem, tempo de permanência e quem paga os custos. Não invente: contradições têm gerado negativas imediatas.

📌 O cenário para brasileiros: não há restrição direta ao Brasil, mas a triagem está mais rigorosa para todos. O visto continua acessível — com mais perguntas, mais checagem e alta importância de laços com o país de origem.

❓ O que muda para você? Mais preparo documental, entrevistas mais detalhadas e, em trabalho, tendência de prazos mais longos. Transparência total virou regra do jogo.

✅ O que fazer agora?

• 🗂️ Organize a base: passaporte válido, formulários (DS-160/SEVIS/DS-2019), IRPF, contracheques, extratos de 6–12 meses, carta do empregador, comprovantes de residência e histórico de viagens.

• 💰 Prove capacidade financeira realista: para F-1/J-1, cubra o 1º ano completo; para B1/B2, detalhe custos e quem custeia. Evite depósitos atípicos sem explicação.

• 🔗 Amarre vínculos no Brasil: carta de trabalho com cargo, salário e férias; documentos de empresa/MEI; matrícula ativa; evidências de projetos/bens.

• 🧭 Plano coerente: roteiro, datas e propósito claros. Em estudo, escolha instituição confiável e curso alinhado à sua trajetória.

• 🧾 Trabalho/Residência: fortaleça currículo, portfólio e cartas; descreva funções e qualificações do cargo; esteja pronto para evidências adicionais (H-1B/O-1/EB-2/EB-3).

• 🎤 Treine a entrevista: respostas objetivas e consistentes com o formulário. Se houve negativa anterior, explique com fatos e o que mudou.

• ⏱️ Cronograma: conte com prazos maiores e agende com antecedência. Acompanhe o status do caso.

• 🚫 Zero atalhos: nada de documentos falsos ou histórias “melhoradas”. A checagem está rígida.

Com organização e sinceridade, a aprovação continua ao alcance. Bora preparar tudo direitinho? ✨